チーム再編で自分にふさわしい上司とめぐり合う

事業

仕事をする上で、上司との関係はとても重要です。今日は、突然のチーム再編で働く環境が改善したという体験です。

 私は転職して1年になりますが、数カ月前から上司と馬が合わないと感じるようになりました。私がミスをするたびに、上司からの指摘がどんどん厳しくなり苦痛に感じるようになってしまいました。

 そんなとき、チーム再編に伴い、これまで一度も関わったことがない人が上司になりました。どんな性格で仕事に対してどんな考えを持っているのか、前情報も何もなく不安でいっぱいでした。転職してすぐに母が病気になり、その対応と家事、祖母の介護に追われる日々で、正直なところ仕事へのモチベーションは低い状態でした。そんな中でも、教会の行事や活動にはできるだけ参加していました。

 新年度になり、新しい上司と面談する機会があり、そこで上司の考えを知ることができました。「仕事第一ではなく、自分の生活の方が大事である」と言われ、その瞬間、この上司とはうまくやっていけそうと感じました。余裕が無い日々ですが、今は少しだけ仕事に楽しさを見出せるようになり、気持ちの面でも少しずつ楽になってきています。このたびは、自分にとって良い方へお導きいただき有り難うございました。

(東京都 30代女性)

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